(盖蒂图片社)
东京——东京一家组织商业相关认证考试的公司开展的一项调查显示，半数求职者表示他们在网上求职考试中作弊。
由于冠状病毒大流行，网上求职测试变得普遍，负责开展这项调查的一名官员敦促企业加强打击作弊的措施，并表示忽视这一问题“会给企业带来风险”。
这份在线问卷是由美国认证公司(Certify Inc.)于今年3月至6月进行的，调查对象是2020至2023学年的大学毕业生，以及本学年即将毕业的学生。调查收集了328名求职者关于求职经历的有效回复。
当被问及是否曾在网络考试中作弊时，有164人(一半)回答说有过。当被问及作弊方式时，67人提到“使用智能手机或平板电脑”，64人提到“使用电脑”，48人表示“朋友或熟人的帮助”。此外，有23人承认“花钱请替考”。
被调查者认为，在有可能发生欺诈行为的环境下进行雇佣测试的企业“危机管理能力差”、“安全意识差”、“评价不公平”。
对于“希望公司如何防止作弊”的问题，他们提出了“利用人工智能加强监考”、“让考生在考试前展示自己的环境和口袋”、“对作弊行为进行处罚”等引人注目的建议。
负责这项调查的官员还指出，“虽然人工智能注视追踪和其他防作弊技术正变得越来越普遍，但它们可能无法发现人们使用智能手机、平板电脑和其他设备作弊。”他们补充说:“忽视作弊不仅会导致在公平的选拔过程中错过最优秀的人才，还会增加合规风险。”
(东京市报斋藤文太郎日文原创)
